优先予以评定和聘用

2020-11-22 05:08

定向招聘人员需按照签订的定向就业服务协议书的要求,在县及县以下医疗机构连续工作5年以上。享受待遇包括:一年试用期满考核合格,一次性补助安家费3万元;在试用期内享受转正定级工资待遇,服务期内在原工资基础上浮动两级薪级工资;按有关政策规定优先享受保障性住房;在县及县以下医疗机构工作期间,晋升高级专业技术资格可不受单位岗位和名额限制,优先予以评定和聘用。

从2013年起到2017年,按照陕西省上下达的招聘计划,商洛市将面向全国为全市县级以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生1000名左右。

商洛市县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的招聘专业包括临床医学、预防医学、口腔医学、中医学、中西医结合临床医学、针灸推拿、药学、中药学、医学检验、卫生检验、医学影像、康复治疗学、护理学等专业,对医疗机构急需的其他医学类专业,也可列入招聘专业。应聘人员应为获得国家教育行政主管部门承认的全日制普通高等医学专业本科及以上学历,医学学士及以上学位的应届毕业生及往届未就业毕业生。各县区将根据本地实际,上年底前向市上提出下年度招聘计划,市人社局、卫生局据此制定全市招聘计划报经省级主管部门批准后执行。